اخبار و اطلاعیه ها

افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان در سال ۱۴۰۵

بر اساس فرمول جدید، افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ برای کارمندان و بازنشستگان شامل دو بخش است:

  •  افزایش درصدی: ۲۰ درصد افزایش مساوی برای همه.
  •  مبلغ ثابت:

– ۴,۴۰۰ امتیاز (فوق‌العاده خاص) برای شاغلین قانون مدیریت خدمات کشوری.

– ۹۰ درصد این مبلغ (معادل ۲,۷۵۴,۰۰۰ تومان) برای بازنشستگان.

نکات کلیدی:

  •  ضریب حقوق: با افزایش ۲۰ درصدی، ضریب حقوق از ۵۷۹۵ به حدود ۶۹۵۴ افزایش یافته و مبنای محاسبات حقوقی قرار می‌گیرد.
  •  مبلغ ثابت ریالی:

– برای شاغلین: ۴۴۰۰ امتیاز × ضریب ۶۹۵۴ ریال = ۳,۰۵۹,۷۰۰ تومان

– برای بازنشستگان: ۹۰٪ مبلغ فوق = ۲,۷۵۴,۰۰۰ تومان

  •  تفاوت تطبیق: این مبالغ مشمول افزایش ۲۰ درصدی نمی‌شوند و ثابت باقی می‌مانند.
  •  حق عائله‌مندی و اولاد: این امتیازات تغییری نکرده و مانند سایر موارد، ۲۰ درصد افزایش یافته و سقف حداقل حکم را پوشش می‌دهند.
  •  حداقل حکم حقوقی:

– شاغلین: ۱۸.۷ میلیون تومان

– بازنشستگان: ۱۶.۸ میلیون تومان

فرمول‌های محاسبه افزایش حقوق ۱۴۰۵:

– کارمندان: (مبلغ حکم سال گذشته × ۲۰٪) + ۳,۰۵۹,۷۰۰ تومان

– بازنشستگان: (مبلغ حکم سال گذشته × ۲۰٪) + ۲,۷۵۴,۰۰۰ تومان

author-avatar

درباره هنگامه عسگری

سلام، من هنگامه عسگری هستم؛ کارشناس ارشد حقوق جزا و جرم‌شناسی، دانش‌آموخته DBA دانشگاه تهران، کارآفرین و مدیرعامل مؤسسه آتی تجارت ویرا (کار و کسب ویرا). به‌عنوان مشاور حقوقی، مدرس دانشگاه و نویسنده ۳ جلد کتاب تخصصی، سال‌هاست در زمینه حقوق شرکت‌ها، تنظیم قراردادهای تجاری، مذاکرات، وصول مطالبات و ایجاد ساختارهای حقوقی پایدار برای بنگاه‌های اقتصادی و استارتاپ‌ها فعالیت می‌کنم. همچنین افتخار دارم به‌عنوان رئیس کمیته حقوقی انجمن مدیریت کسب‌وکار ایران، عضو کارگروه استارتاپی مرکز وکلا و کارشناسان قوه قضائیه، و مشاور در پارک علم و فناوری دانشگاه تهران خدمت‌رسانی کنم.

دیدگاهتان را بنویسید